Beauftragte*r für Mobilität im Landkreis Böblingen (m/w/d)

Beim Dezernat für Verkehr und Ordnung, unter Leitung des Amtes für Straßenverkehr und Ordnung, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle neu zu besetzen: Beauftragte/r für Mobilität im Landkreis Böblingen (m/w/d).

Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist zunächst die Gestaltung und Umsetzung eines (inner-) betrieblichen Mobilitätsmanagements anhand eines gegliederten Projektablaufs. In dieser Funktion analysieren, planen und gestalten Sie selbständig einen Mobilitätsmanagementplan. Neben dieser inhaltlich-konzeptionellen Gestaltungsaufgabe entwickeln Sie die erforderlichen Umsetzungsschritte und sind für die Steuerung der operativen Ausführung verantwortlich.

Ihre Aufgaben sind insbesondere:

Vorbereitung, Erstellung, Umsetzung und Kontrolle des behördlichen Mobilitätsmanagements
Zusammenarbeit mit anderen Ämtern und Funktionsträgern im Landratsamt unter Leitung einer Projektgruppe (Personalrat, Personalamt, Gebäudemanagement, Fuhrpark, interne Services, Radverkehrsbeauftragte/r, Klimaschutz, Dezernent)
Entwicklung einer Kommunikationsstrategie
Organisation von Motivationskampagnen und Veranstaltungen
Präsenz- und Netzwerkfunktion: Teilnahme an Veranstaltungen / Kongressen und Informationsaufnahme rund um das Thema „Mobilität“ (u.a. vorwiegend halb- und eintägige Dienstreisen)
Projekt-/Sachstandsberichte
Abrechnungen und Schlussverwendungsnachweise (u.a. mit dem Fördergeber)
Schaffung eines Mobilitätsangebotes für Menschen mit Einschränkungen
Akquise von Fördermitteln

Ihre Qualifikationen:

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul- oder Universitätsstudium, vorzugsweise in den Bereichen nachhaltige Mobilität, Klimaschutz, erneuerbare Energien, Geographie, Public Management oder Raum-, Umwelt- und Verkehrsplanung
Fähigkeit zu analytischer, strukturierter, planvoller und konzeptioneller Arbeit
Kontaktfreudigkeit
Präsentations- und Moderationsgeschick
Gewandtes und sicheres Auftreten
Ideenreichtum, Interesse an Mobilitätstrends
Vorteilhaft ist die Kenntnis der geographischen und infrastrukturellen Gliederung des Landkreises und der Region Stuttgart sowie Ortskenntnisse im Landkreis

Ihre Perspektiven:

Ein interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz
Vergütung nach Entgeltgruppe EG 11 TVöD. Die Eingruppierung nach EG 11 TVöD erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen entsprechend der Entgeltordnung.
Beschäftigungsumfang 100 %
Die Stelle ist unbefristet