Die Hochschule RheinMain als Hochschule für angewandte Wissenschaften mit ihren Studienorten Wiesbaden und Rüsselsheim versteht sich als weltoffene, vielfältige Hochschule. Sie ist anerkannt für ihre wissenschaftlich fundierte und berufsqualifizierende Lehre sowie für ihre anwendungsbezogene Forschung, die eng mit der Lehre verzahnt ist. Insgesamt studieren an der Hochschule RheinMain rund 13.000 Studierende. Die Hochschule RheinMain beschäftigt rund 1.000 Mitarbeiter*innen, davon ca. 250 Professor*innen.

In der Fachgruppe Mobilitätsmanagement desFachbereichs Architektur und Bauingenieurwesen ist folgende Stelle zu besetzen:

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Mobilität und Verkehr (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Selbstständige wissenschaftliche Bearbeitung der Forschungsprojekte „CO2MEET“,  „pimoo“ und „Pendellabor“
  • Das Projekt „pimoo“ beschäftigt sich in Kooperation mit der Stadt Oberursel mit der Verbesserung von verkehrlichen Planungs- und Entscheidungsprozessen, u.a. mit Hilfe von Verkehrsversuchen
  • Das Projekt „Pendellabor“ analysiert die komplexen Alltagspraktiken von Pendler*innen und testet im Rahmen eines Reallabors in der Region Frankfurt RheinMain integrierte raum- und verkehrsplanerische Maßnahmen
  • Das Projekt „CO2MEET“ erarbeitet konkrete Maßnahmen für Unternehmen, um den CO2 Ausstoß auf Dienst- und Geschäftsreisen zu minimieren, setzt diese in der Praxis um und testet ihre Wirksamkeit
• Wissenschaftliche Recherchen und Analysen, insbesondere zu angebots- und nachfrageseitigen Fragestellungen von integrierten Mobilitätsangeboten
• Mitarbeit bei der Konzeption und Durchführung von Erhebungen (Befragungen, Zählungen etc.) sowie bei deren Auswertung mittels quantitativer und qualitativer Verfahren
• Erarbeitung und Umsetzung von Verfahren für Bewertungen und Wirkungsabschätzungen für verkehrsplanerische Maßnahmen
• Unterstützung bei der wissenschaftlichen Projektbegleitung und Qualitätssicherung
• Verständliche Aufbereitung von wissenschaftlichen Erkenntnissen in Text und Bild/Grafik
• Transfer des im Projekt generierten Wissens in Form von wissenschaftlichen Fachartikeln und Präsentationen sowie Vermittlung des Wissens inner- und außerhalb der Hochschule

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (BSc, Dipl.-Ing., MSc oder vergleichbar) des Bauingenieurwesens, der Stadtplanung, des Mobilitätsmanagements oder einer verwandten Disziplin
• Vertiefte Kompetenzen im Themenfeld Mobilität und Verkehr
• Interesse an wissenschaftlicher Arbeit und an einer fachlichen Weiterentwicklung
• Kommunikationsfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
• Sehr gute Kenntnisse einschlägiger Office-Software sowie guter Umgang mit Grafiksoftware, GIS sowie Statistiksoftware (z.B. SPSS)
• Interesse und Kompetenzen zur Vermittlung fachlicher und wissenschaftlicher Sachverhalte in Hochschullehre und Wissenstransfer

Wir bieten

Dienstort ist Wiesbaden. Die Bereitschaft zum Einsatz an allen Standorten der Hochschule wird erwartet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal.

• Eine wertschätzende Umgangskultur im aufgeschlossenen, kooperativen und leistungsbereiten Team der Fachgruppe Mobilitätsmanagement
• Möglichkeiten zur wissenschaftlichen Qualifikation, u.a. im Promotionszentrum Mobilität und Logistik
• Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitregelungen
• Möglichkeit zur mobilen Arbeit
• Landesticket Hessen zur kostenfreien Nutzung des ÖPNV
• Kinderzulage
• Wertschätzende Umgangskultur in einem aufgeschlossenen und leistungsbereiten Team
• Umfangreiche und vielseitige Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vielfältiges Hochschulsportangebot
• Externe Mitarbeiter*innen-Beratung (Employee Assistance Program - EAP), auch für Angehörige
• Eine betriebliche Altersvorsorge im Rahmen der VBL

Umfang: 150 % - Die Stelle ist auf verschiedene Beschäftigungsumfänge variabel teilbar. Ihre Präferenz für einen Beschäftigungsumfang (max. 100 %) geben Sie bitte direkt in Ihrer Bewerbung an.

Befristung: nach § 2 Abs. 2 WissZeitVG befristet bis 31.07.2024

Vergütung: je nach Qualifikation bis E 13 TV-H

Kenn­ziffer: AB-M-206/22

Ein­tritt: zum frühestmöglichen Zeitpunkt

Be­wer­bungs­frist: 02.01.2023

Kontakt:

Prof. Dr.-Ing. Volker Blees, volker.blees@hs-rm.de
Prof. Dr.-Ing. André Bruns, andre.bruns@hs-rm.de

Die Hochschule RheinMain ist eine familiengerechte Hochschule, die für Vielfalt, Chancengleichheit und Vereinbarkeit von Beruf und Familie eintritt. Für uns zählen Ihr Profil und Ihre Stärken. Deshalb ist jede Person unabhängig von Merkmalen wie z. B. Geschlecht, Alter und Herkunft oder einer evtl. Behinderung an unserer Hochschule willkommen.

Wir fördern die Gleichberechtigung der Geschlechter, deshalb fordern wir Frauen mit entsprechenden Qualifikationen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Menschen mit Behinderung (i. S. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung beizufügen. Nähere Informationen finden Sie hier.

Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar (§ 9 Abs. 2 HGlG). Ein diesbezügliches Interesse und die zeitlichen Präferenzen sind in der Bewerbung anzugeben.