Wir suchen 3 Doktoranden/Doktorandinnen, die mit ihrer Arbeit einen wesentlichen Beitrag zur Veränderung des Mobilitätverhaltens leisten wollen. In einem hochmotivierten, interdisziplinären Projektteam möchten wir untersuchen, wie Menschen ihr Mobilitätsverhalten in Erwartung und/oder als Reaktion auf:

• einen Umzug in eine andere Mobilitätskultur (Promotionsstelle 1);
• erwartete vs. plötzliche Lebensereignisse (Promotionsstelle 2);
• neue Verkehrstechnologien oder Mobilitätsdienstleistungen (Promotionsstelle 3) anpassen.

Im Fokus aller drei Stellen steht das Herausarbeiten der involvierten individuellen und kontextuellen Faktoren, mentalen Prozesse, sowie die Untersuchung von Kausalitäten, Rebound- und Spillover-Effekten.

Bewerbungsfrist ist der 30. Juni 2022. Details zu den Stellen und zum Bewerbungsverfahren unter: https://www.dtu.dk/english/about/job-and-career/vacant-positions/job?id=3046f47b-4531-457a-bb2c-76cb59ed47f2